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一名黎族审计干部的浓浓乡情——海南省民族团结进步模范个人符志辉侧记
发表时间:2020-4-16 来源:海南文明网

符志辉,海南省审计厅政府投资审计二处四级调研员,现挂职任海南省白沙黎族自治县人民政府副县长。作为黎族青年干部,他怀着对党的忠诚、对本职工作的热爱、对民族团结进步的深情,用实际行动诠释共产党员全心全意为人民服务的宗旨。2020年4月,被授予海南省“民族团结进步模范个人”称号。

恪尽职守  情系审计

“2005年4月,我和他一起通过公务员招考进入白沙审计局。工作中,他团结同事、勤奋好学、善于思考、任劳任怨,经常主动加班加点,确保高质量完成各项工作,工作表现突出,经常受到局领导表扬。2007年9月就被选调到省审计厅工作。”白沙黎族自治县审计局经责办主任谢金娇介绍。

面对被审计单位及人员,他坚持文明审计,平等尊重,不盛气凌人。面对群众来访,热情周到,认真听取诉求和意见。面对查出的问题,客观求实反映,并深入查找问题成因,认真提出合理化意见和建议,促进被审计单位加强内控,规范管理,提升工作质量。

海南省审计厅固定资产投资审计三处一级调研员王祚全回忆说:“2011年我们对某单位项目开展审计,他是组长,发现存在违法编制虚假工程签证的相关问题,该单位和相关人员多次吃请及说情都被他拒绝。一天晚上,相关人员拎着一个编织袋直接到审计驻点酒店来拜访,被他拒绝。第二天又来,同样被他拒绝。第三天,为避免骚扰,我们更换了酒店。一次次利诱不成,他们又采用电话恐吓、拦路威逼等手段,在歪风邪气面前,他始终敢于坚决斗争,坚持原则不回避、不遮盖,大胆揭露问题。最终,通过该审计报告披露,挽回了虚假签证骗取财政资金近千万元,保障了财政资金,相关违法人员受到相应的惩处”。 

他严格执行审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律,依法办事,克已奉公,清正廉洁。坚持依法审计、文明审计,做守规矩的审计人。14年的审计工作,他主要负责的审计项目,共发现各类违法违规和管理不规范问题100余个,涉及问题金融15余亿元,挽回财政损失4.26亿元,移送问题线索15件。

挂职锻炼  情寄黎乡

从省审计厅到县政府领导岗位上挂职锻炼,工作内容和对象差异较大,但他迅速转变角色,以“甘当小学生”的态度,多渠道学习,加强调研和熟悉情况,以便尽快融入新岗位工作。

白沙黎族自治县审计局局长陈巨雄谈到,“2007年,他从白沙审计局到省厅工作,时隔12年,回到老家白沙挂职任县领导,调研发现局里人员配备不够合理、审计工作效率和审计报告质量不高等问题。他发挥审计业务专长,推行省厅经验,亲自给大家传授做好政府投资项目审计的‘六个控制’和‘菜单式审计’的方式方法,提出了建立经济责任审计、政策执行审计和财政审计等三个平台及项目库,利用好大数据技术开展审计,解决了工作量大和人员少的矛盾,极大提升了局里的工作效率和质量。还多次指导省纪委监委交办的56个政府性投资建设项目专项审计工作,比原计划时间提前一个月完成,得到县主要领导的表扬”。

新冠疫情虐行,符志辉年初二就赶赴挂钩乡镇南开乡指导和部署疫情防控工作。南开乡人大主席韦恩文说起,“我们当地年初三有外嫁女回娘家拜年的习俗,当天上午,有三辆小车十多人从儋州回南开乡拜年,被拦在南妹二桥检查卡口,检查人员苦口婆心的劝说让他们回去,但对方坚持一定要回南开乡,还有人用黎话说冲过去,这时,正遇上符志辉巡查卡口防控情况,符志辉听到后,马上利用自己是本地黎族同胞的优势,用黎话告诉他们新冠肺炎疫情的严重性和极强的传染性,将他们劝返。

友善待人  情如兄弟

在省审计厅期间,符志辉尊重领导,服从指挥,团结同志,谦虚待人。对新入职的年轻干部和军转干部,总是忙前忙后,介绍熟悉情况、帮忙联系办理出入证、传授审计经验和做法,帮助他们尽快适应和熟悉审计工作。

春节期间,南开乡南开村的一名在武汉读大学的男生,出现发烧,父母防疫意识不强,还让他去村卫生院打针,乡政府要求这户人家全家居家隔离,但他们不配合。符志辉得知后,与乡政府工作人员一同来到家中,了解到他们不肯居家隔离主要是怕生活必需品无法保障,便协调乡政府安排专人负责做好后勤保障和核酸检测工作,直至解除隔离。“阿侬(黎族老人对孩子的称呼),你这么关心我们,我们听你的!”该户居民当即同意全家居家隔离。

疫情后期符志辉积极推动复工复产,多次深入南开乡指导乡政府,科学组织好农民外出务工、统筹抓好农民春耕春播和橡胶施肥等复工复产工作。他深入老乡家里开展调研,了解他们的困难并帮助解决,还带头参加“四爱”卫生健康大行动,和老乡们一起清扫村公共场所、房前屋后等卫生死角,进一步营造干净、整洁、有序的农村人居环境,推进农村人居环境整治工作。

符志辉用实际行动践行着民族团结进步模范个人的初心和使命,充分展现一位黎族审计干部的浓浓乡情。(陈明智 王欣)

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