海南文明网讯 7月30日下午，陵水县组织国有企业中高层管理人才代表开展“建设自贸港 人人都是实干家——人才Coffee Time”主题活动，围绕人才政策、人才工作分享交流观点、经验和做法，积极为营造良好的人才服务环境和营商环境建言献策。

活动现场，各国有企业人才代表结合海南建设自由贸易港的新形势，就本企业实际，谈人才引进与选拔，聊人才战略、培养和管理，研究人才的个人成长、科学激励评价机制等内容。重点围绕海南自贸港建设新形势下，陵水企业经营管理人才如何引得进、用得好、留得住作交流发言。“陵水率先出台的个人所得税奖励政策，在疫情期间对企业员工来说真是一个实实在在的好消息。”国有企业人才代表纷纷表示肯定。良好的人才发展环境是一笔巨大的无形资产，陵水努力营造国际化、法制化、便利化的人才服务环境和营商环境，打造具有国际影响力的人才集聚高地，给在陵国企人才带来一定的激励作用。

“人才Coffee Time”主题活动是陵水全新推出的一个常态灵动的活动载体，连日来，陵水通过举办不同主题的人才沙龙活动，构建人才对话交流平台，进一步增进人才之间沟通互联，通过观点、思维碰撞，激发人才创新活力，为陵水县经济社会发展和人才工作提供智力支撑和保障。